文化自信就是要通过文化的力量，推动社会发展和人类进步，也是一个国家和民族的立身之魂。今年以来，在晋煤集团晋圣公司亿欣煤业，兴起一股“补精神之钙、充文化之电、添视野之空”的“书香风”，干部职工用扎实的文化知识和激昂的创新豪情，为矿井实现安全生产经营管理各项目标注入不竭的活力。

社会主义核心价值观是什么？“四个自信”和“四个伟大”分别是什么？五问六最”的“六最”是什么？新时代晋煤英雄品质的四个特质是什么？……在亿欣煤业，从矿长到职工，从调度会到班前会，从中心组学习到区队各类会议学习，人人互相提问，互相补充，共同提高。大到国家层面，小到岗位操作知识，无所不包，无所不学。

“没有扎实的文化基础，干部就要脸红，工人就要受罚。脸红比受罚更难受。”亿欣煤业矿长张广云告诉我们。

在亿欣煤业职工图书室，“优化资源，创新职工书屋”，吸引了全矿员工共享读书“美餐”的欲望，员工读书率达到80%，在这里查阅资料、翻看书籍的人络绎不绝。沙沙的翻书声和认真记笔记的画面构成了一幅新时代奋发向上的美丽图画。

为了给干部职工提供多渠道、多载体、多平台的学习机会，亿欣煤业增购了大量的文化知识、专业技术等书籍，坚持每晚在大屏幕播放中央电视台一套新闻节目，每周更换一期黑板报，每月出一期《亿欣简报》，同时建立了职工微信群，党员干部理论学习微信群，亿欣煤业QQ群，坚持不懈开展丰富多彩的文化知识学习，安康杯竞赛、安全生产月知识竞赛、职工消夏晚会、诗歌朗诵、春节文艺晚会等等活动常年不断线，书香之风飘扬在矿山的各个角落。

在亿欣煤业开拓队，我们见到了队长陈永红。他告诉我们，班前会几乎成为干部职工互相学习的“提问会”，“读书，让生活更美好”成为全队干部职工的共识。该队“读书明星”高新军，从一个农民轮换工，走上机电工、机电组长、队领导，多次夺得集团公司、矿组织的机电技术比武领奖台，靠的就是过硬的基础知识！

文化兴企业兴，文化强企业强。坚定文化自信，唱响主旋律，彰显正能量，弘扬真善美，让书香溢满矿山，在亿欣煤业已经成为一道靓丽的风景。