“今天我跟大家分享的是煤炭工业出版社出版的《综采工艺》。咱们队里新来的青年职工，要详读第三章，结合咱们柳湾实际了解回采工作面矿山压力的基本概念，综采设备配套与综采生产系统，综采工作面的顶板控制，液压支架的使用，综采工作面生产工艺......”

近日，汾西矿业集团柳湾煤矿综采一队党支部书记武勇吉组织青年职工在矿阅览室开展了“书香矿山”活动，大家读专著、谈体会、展未来。这是今年柳湾矿举办读书活动的第8场，也是散发着青春气息最浓的一场。

“职工书屋”成为一线矿工“充电站”。汾西矿业组织引导干部职工积极参与到“书香矿山”活动中来，上下同心搭建“学习课堂”，有专门阅读场所和丰富图书收储，保证职工有地方读书，有好书可读。近年来，汾西矿业加大资金投入，着力搭建读书学习平台。同时，每年结合时事政治、社会热点、安全生产形势，适时添置热点书目和畅销书籍，职工阅览室已成为职工学习充电的理想场所。高阳煤矿青年职工刘栋说，“从西安科技大学毕业刚参加工作那时，在井下工作，觉得自己理论水平还算比较丰富，但是随着智慧矿山建设的进一步深入，感觉有些乏力，尽管现在网络上查询资料虽然很方便，但是，书本上的内容更便于抄写和记录，我们在技术研发遇到困难时，就来这里借杂志，了解世界煤矿最新资讯。”

“职工书屋”成为矿区素质提升的 “发动机”。汾西矿业不仅让井下职工通过“职工书屋”的学习提升了素质，而且利用这个平台，

着力培养和提高机关科室人员的学习能力和创新能力，特别是机关党员干部在活动中当好示范、走在前列，“职工书屋”成为矿区素质提升的“发动机”；通过“书香汾西”，着力在全集团公司建立全员读书学习机制；通过“书香矿山”把矿区打造成职工学习进步的“桥头堡”；通过“书香班组”，精心组织职工学理论、学知识，学业务，鼓励广大职工争做技术型、知识型的人才；通过“书香家庭”，号召职工家庭建设家庭书架、家庭图书柜等，搭建家庭之间互学平台，展示书香家庭风采。两渡煤业职工王晋喜说，“现在不仅是矿区书香四溢，回到家里以后，感觉十分充实。在单位有读书角，利用业余时间，可以学习一些最新的专业书籍，回到家以后，还有老婆孩子用整理箱改造的家庭书柜。把看电视追剧的时间用来看书，只有四五岁的儿子，也学着我们的样子，看起书来。”

“职工书屋”成为退休职工“活动中心”。汾西矿业采取多种形式展示全矿广大干部职工读书的成果，分享学习的所思所悟。坚持开展职工读书分享会，组织一些读书爱好者与大家交流自己的读书感悟与心得，分享在读书学习中的收获与喜悦，传递正能量，给人以感悟和思考，激发希望和梦想。大家分享了对自己产生积极影响的书籍、名家以及坚持读书学习为自己带来的改变，分享了各自独有的读书感悟。读书分享会的开展，使大家在读书交流中提升了文化素养，营造出崇尚知识、热爱读书、自觉学习的浓厚文化氛围。根据离退休人员特点和需求，在文体中心建设“职工书屋”，经常性开展读书学习活动，做到老有所学、老有所为，丰富了老年人精神文化生活。退休职

工闫爱莲说，“刚退休时，一下从工作岗位上下来，有些不适应，用打麻将来打发时间，现在好了，就在家门口就有阅览室，每天我都带上老花镜去看报纸，更加充实了自己。”

“书香矿山”活动的深入开展为广大干部职工提升专业知识、文化修养、增强业务素质搭建了良好的阵地平台。如今，多读书、读好书成为了汾西矿业的新风尚，广大干部职工在学习中充实自我，完善自我，尽享着读书带给自己的无限欢乐。