日前，山东能源新矿集团黑沟煤业联袂地方职教中心关于贯穿全年度、覆盖井下从业人员第一期(分批次)煤矿安全技能培训班开讲。

作为一项固定动作，与以往明显不同是，本次教学工作主要通过开设“空中网络课堂”(简称“云”课堂)进行煤矿安全操作规程、应知应会技能培训，以及相关内容要领图文并茂式演示、讲解，参训人员课堂上一时赶不上、听不懂的地方可以通过手机“钉钉扫码”登录进行视频拍摄、复制，以便于课下重复浏览、领会学习。

为期9天的培训过程，该公司与地方及时建立教学沟通交流平台，组织引导参训人员与授课老师现场互动、答疑解惑，并且针对矿井自动化升级改造加快的实际工作开展需求，修订完善教学课程、增减专业知识点、校对培训清单，旨在体现专项学习活动的针对性、时效性。

与此同时，该公司本着实际、实用、实效的原则，坚持“缺什么补什么”“不会什么就较什么”，借助开办“云”课堂教学时机，穿插一线技能实物模型演示操作，一边进行书本教学引导，一边跟进专业(专业骨干、岗位能手)副总师实物帮教，促进理论与实践对接、与井下现场对接、与个人岗位链接，让参训人员熟悉掌握其中的工作原理、操控要领，增强个人操作技能，提高从业人员井下现场动手能力。

该公司还认真依照专业牵头、区队配合、精准培训的思路方式，建立健全从业(特殊工种岗位)人员长效常态化技能培训与个人信息档案“痕迹化”管理机制，细化安全教学主体责任，分门别类制定专业化培训教材，指定专人备课、授课，强化“学练提争”考试考核，切实做到以学带教、以学促做，为打造与矿井改革发展相匹配的专业化人才队伍夯实基础。

得益于“我会安全”“我能安全”教育培训模式锻造历练，该公司安全生产周期持续循环递进、始终良性保持，截止目前已超4900天。