“同志们，只要思想不滑坡，办法总比困难多，虽然我们遇到了困难，但只要迎难而上，共克时艰，就没有克服不了的难题，就没有攻克不了的堡垒。”

这是8月18日早上，河南能源化工集团鹤煤公司三矿采一队党支部书记张月俊在八点班班前会组织职工开展“企业渡难关，我们怎么办”大讨论活动的场景。

这次“企业渡难关我们怎么办”大讨论活动从8月10日开始到9月30日结束，分三个阶段进行。第一阶段8月10日至8月21日，为学习动员、提高认识阶段。重点是客观、全面、辩证、长远地认识集团公司、鹤煤公司和三矿面临的经济形势。第二阶段8月22日至9月11日，为调研摸底、剖析问题阶段。重点解决部分员工对当前企业生存危机认识不足、思想波动较大，不能正视困难、直面挑战，缺乏“刀刃向内、断臂求生”的信心和勇气等问题。第三阶段9月12日至9月30日，为理清思路、制定措施、阶段。主要解决在当前困难形势下每位职工应该怎么办问题。力争通过这次大讨论活动，使广大职工客观认识当前形势，正视面临的困难和挑战，树立必胜的信心和勇气，进一步激发和企业同呼吸、共命运的使命和担当，做到与企业同舟共济、共渡难关。

该矿通过这次“企业渡难关我们怎么办”大讨论活动把困难形势、危机形势讲实，把向好态势、管理优势讲明，把广大职工的思想统一到齐心协力渡难关、保生存上来。另外，该矿要求广大干部职工通过大讨论活动迅速进入“战时状态”，以“战时思维”拿出“战时措施”，立足岗位、深挖内潜，为企业献计献策，与企业同甘共苦。截止到目前，该矿先后开展大讨论百余场次，有近3000人次参加，提出合理化建议和意见百余条，为职工解决难题50余条。

“讨论不讨论就是不一样，通过大讨论使我更加了解到当前严峻的形势，树立了战胜困难的信心和决心，激发了攻坚克难的干劲和激情，我会立足岗位，爱岗敬业，为矿井的发展贡献自己的力量。”该矿三三队职工单化然这样评价大讨论。

“通过扎扎实实的‘企业渡难关我们怎么办’大讨论活动，真正把干部职工思想统一起来，把力量凝聚起来，把优良的作风展现出来，为完成我矿全年目标任务、助推公司高质量发展贡献力量，以优异的成绩喜迎建国71周年。”在谈到开展大讨论活动的目的时，该矿党委书记柴天凯这样表示说。