安徽省煤田地质局二队，坚持把职工书屋建设作为工会每年的重点工作内容，把建好、管好、用好职工书屋作为提升职工素质的重要抓手，这个队坚持成熟一个建设一个的原则，立足自身条件，因地制宜推进职工书屋建设，为地勘事业的发展发挥了积极作用。2013年该队获得安徽省职工书屋示范点荣誉称号。
　　

抓住重点    科学规划
　　

    这个队现有职工900余人，其中在职职工429人，离退休职工503人，另有企业用工370多人。由于地勘单位点多、线长、面广，职工大多在野外生产一线，现场职工业余文化生活十分单调。如何丰富生产一线职工文化生活，是这个队工会多年来想要解决的难题。2009年初，安徽省煤田地质局工会印发《关于开展职工书屋建设的通知》，这是这个队改善职工学习环境、丰富精神文化生活的大好机会。为了逐步改善一线职工的学习条件，活跃精神文化生活，提升科学文化素养，为三个文明建设提供智力和精神支撑。这个队按照局工会的统一安排，结合地勘单位实际，区分不同层次职工的特点和需求，制定了切实可行的职工书屋建设规划。队工会将职工书屋布局重点放在一线职工，尤其是企业用工集中的施工钻机，让基层职工优先接受新文化、新思维、新理念。
　　规划从2009年起，力争用5年时间，在各施工项目部、钻机、全部建立职工书屋或流动书箱，逐步形成阅读条件比较完备、广泛覆盖职工群众的职工书屋建设网络。规划要求在重点加强基层一线职工书屋建设的同时，机关图书馆也要逐步改善读书环境。由于队部机关图书馆原有图书5000余册，各种报刊杂志近30种，已经基本满足机关职工阅览需要，规划要求对队部图书按照海外名著、国学经典、文化艺术、政策法规、科学技术等进行重新分类，适当增加地勘类专业书籍，粉刷阅览室墙壁，增添课桌椅，努力为广大机关职工提供一个良好的读书学习大平台。
　　

加大投入    强化管理
　　

    全队近10个项目部，20多台套钻机，每个项目部和钻机都建职工书屋或流动书箱可想而知需要不少一笔经费。这个队工会在队党政的大力支持下，多方筹集资金，抓好基层生产经营单位职工书屋建设。在经费来源上，采取单位行政拨一点，工会经费出一点，职工群众捐一点的办法，购置书籍、书架、和桌椅，送到基层生产单位。分别在地勘项目部、宣城BT项目部、旋挖公司荆山项目部、冻结公司潘集项目部等9个基层单位建立了职工书屋示范点，在地勘15台钻机、冻结2台钻机、旋挖4台钻机等25台钻机建立了流动书箱。为进一步充实职工书屋示范点的书籍量，队工会在全队职工中发出了我为职工书屋捐一书的倡议，得到了广大职工们的积极响应。在不到一个月的时间内，各车间工会职工捐书800余册。所捐书籍可读性强，类别丰富，涉及了科学、文艺、体育、医疗卫生、劳动技能等各个领域的书籍和杂志。队工会人员对这些书籍进行登记、分类后，逐步发放到各示范点。同时还要求各职工书屋之间进行图书交换，这样一来，解决了书籍不够丰富的实际问题。这个队在职工书屋的管理上做得十分规范，制定了图书管理制度，图书借阅实行登记制度，要求借阅者爱惜图书、珍惜图书，并规定归还时间，避免了图书的流失。队机关图书馆、基层职工书屋示范点和每个流动书屋，都安排专人负责管理，队工会适时深入职工书屋示范点检查指导。
　　

活动引领    激发潜能
　　

    为了让职工书屋成为四有职工队伍的精神家园，这个队工会积极引导职工爱读书、读好书、用好书，以创建学习型组织，争做知识型员工为抓手，以职工书屋建设为载体，积极组织职工开展形式多样的读书活动。队工会向全队职工发出每天读书一小时，每月读一本书的倡议，鼓励职工每月看完一本好书，并且撰写读书心得。开展了读书助我素质提升征文活动，激发职工读书热情。开展了好书大家看活动，职工们把自己认为比较好的书籍向大家推荐或者互相交换着看。积极参加芜湖市2010年举办的读书、文明、进步演讲比赛，年轻职工戴彬获得第三名的好成绩。有的车间工会成立了读书兴趣小组，平时互相交流读书心得。开展学以致用，岗位成才读书奉献活动，在活动中一些专业技术人员，纷纷从职工书屋借来与自己岗位相关的专业技术书籍，利用业余时间认真学习，通过学习，专业技能提高很快。目前这个队参加各种技能比赛获得的专业技术岗位能手有21人，冯本存等4名职工在局青工五小比赛中获奖，许德荣同志获得安徽省直和安徽省青年岗位能手称号。目前这个队429名在岗职工中取得高级专业技术职称的有18人，中级专业技术职称49人，初级专业技术职称135人，技师6人。这个队还依托职工书屋开展系列文化活动，延伸职工书屋的功能。队工会把推进职工书屋建设融入到企业文化活动中，先后举办了以爱我中华，展我风采为主题的职工艺术作品展、祖国在我心中文艺晚会和有益健康的多项体育比赛等，极大地丰富了职工的精神文化生活，增加了工会的向心力。
　　如今，这个队的职工书屋建设已具有一定的规模，各种图书近万册，订阅各种报刊30多种，已经基本满足职工学习的需要。近年来这个队把职工书屋建设与劳动竞赛、职工教育、岗位练兵、企业文化等紧密地结合起来，营造了浓厚的学习氛围。